物业管理部对管理人员进行廉政工作考评
作者： | 发布时间：2014-02-26
物管 报道
11月下旬，物业管理部组织全体员工对管理人员2011年度“廉政建设”情况进行民主评议。
管理人员廉政工作考核，既是对一年来廉政建设的总体评价，也是查找不足、促进工作的重要手段。为了切实做好考评工作，物业管理部根据工作职责、权限等制定出10个考核条款，考核前向员工详细解释了条款内容，要求每一位员工对检查考核工作给予积极的支持和配合，尤其是在参加测评时，要客观真实地反映自己的意见，做到实事求是。
物业管理部对评议情况进行通报并指出：考核结果暴露出主管工作上的不足之处，管理人员要进一步提高自身水平，将廉政、公平贯穿到每一项日常工作中；在今后工作中继续高度重视廉政建设工作，在预防和教育上下功夫，认真学习贯彻《廉政准则》，从严规范自己的行为；继续抓好落实检查工作，坚持“谁主管、谁负责”的原则，不仅要自己做到廉洁自律，还要教育监督自己管辖范围内的工作人员也要做到廉洁自律，严格履行岗位职责，促进物业管理部工作又好又快地发展。
沁园片区考核
 |
| 图文中心片区考核 |
 |
| 多媒体片区考核 |
 |