根据南京市房改政策和本校实际，对《南京审计学院住房分配货币化补贴暂行办法》（南审院【2003】36号）作如下补充。

1、各年度住房货币化补贴发放总额，由学校根据财力统筹安排专项预算经费。

2、1998年11月30日以前参加工作的人员（以下简称“老职工”），来校服从安排，爱岗敬业，在本校工作满5年方可提出申请。

3、引进人员（及家属）按引进时与学校签订的引进协议执行。

4、申请人首先按大类进行排序，大类顺序为：离退休职工、在南京审计学院（含原金专）工作满10年的“老职工”、来校工作未满10年的“老职工”。

5、在同一大类的申请人中，在预算内按先解决无房户、后解决补差户的原则进行补贴，同种情况的按得分高低排序。

6、计分办法

（1）职称、职务任选一项计分。职称分：正高34，副高30，中级27，初级23；职务分：正厅级34，副厅级32，正处级30，副处级28，正科级26，副科级24，一般干部22，工人20。

（3）工龄分：1分/年。

（4）校龄分：1分/年。

（5）总分=职称（职务）分+工龄分+校龄分。

（6）分数相同时，按出生日期排序。

7、当年申请未排上领取补贴者，在下一年度同类户中优先排序。

       8、本补充规定自发布之日起执行。