组织文化是指由组织的价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的特有的文化形象，徽标是组织文化的一个重要体现。徽标通过形、音、意的集合反映了组织的美好愿望和追求，体现了组织独特的精神与见解。

为了进一步深化总务文化，增强员工的归属感、荣誉感、责任感、成就感，提升总务凝聚力，寒假期间，总务委员会组织服务质量监控协会的同学们开展了总务微信公众号徽标的设计工作。质量监控协会的同学们通过网络沟通、交流，共设计出徽章草图18张，每张草图都配有详细的设计理念及说明，生动形象体现了同学们无穷的想象力。开学后，从这18份设计草案中，我们挑选了8份作为底稿，邀请这8位设计者组成一个团队，由郭润宜同学作为组长，大家通宵达旦地讨论、设计，形成了最终的徽标。

总务微信公众号徽标的主体是三颗爱心表示总务委员会服务师生、服务教学科研、服务管理；中间的树木则代表着学生，他们在总务的呵护、滋润下茁壮生长；下面茂盛的树叶和蓝绿色的大手代表着总务，支撑着学校教学、科研，默默伴随着学生成长。整个图标以蓝色、绿色、紫色为基本色调，色彩活泼，代表旺盛的生命力和活力。线条的圈圈环绕，向一个方向旋转代表着“技术流”、“人才流”、“现金流”源源不断流动，支撑着总务的发展。徽标整体含义是：总务委员会不断努力为广大师生提供更优质的服务，从内到外地守护着南审，守护着每个南审学子。

通过这次总务微信公众号徽标设计的活动，增进了学生与总务员工的相互理解，总务将利用好微信这个媒介，构建一体化的师生服务平台，为师生提供高质量的服务保障。